Declaraciones de inadmisibilidad del recurso de nulidad laboral como restricción indebida al derecho al recurso:

jurisprudencia correctiva de la E. Corte Suprema

Autores/as

  • Diego Palomo Vélez Universidad de Talca.
  • Williams Valenzuela Villalobos Universidad de Talca.

Resumen

Las sentencias de la E. Corte Suprema roles 873-2010, 2141-2010, 1211-2011 y 3617-2011 representan una buena excusa para referirse a determinadas materias que trascienden el Derecho del Trabajo y la posibilidad de impugnar las resoluciones judiciales por medio de los arbitrios que señala la ley, dado que manifiestan y hacen palpable todo el sistema procesal laboral establecido por las leyes N° 20.087 y 20.260. Con ellas se estructuró un nuevo procedimiento laboral con características bien difundidas: oral, concentrado, con publicidad e inmediación judicial efectiva, además de la introducción de una judicatura especializada, tal como venía exigiéndolo la dogmática laboral, que fuera capaz de resolver las diversas particularidades técnicas que presentan los conflictos laborales.

Biografía del autor/a

Diego Palomo Vélez, Universidad de Talca.

Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales. Profesor de Derecho procesal.

Williams Valenzuela Villalobos, Universidad de Talca.

Programa de Magister en Derecho Constitucional.

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Publicado

2015-04-09

Cómo citar

Palomo Vélez, D., & Valenzuela Villalobos, W. (2015). Declaraciones de inadmisibilidad del recurso de nulidad laboral como restricción indebida al derecho al recurso:: jurisprudencia correctiva de la E. Corte Suprema. Revista De Derecho (Coquimbo. En línea), 18(2), 399-415. Recuperado a partir de https://revistaderecho.ucn.cl/index.php/revista-derecho/article/view/2039

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